A Széchenyibe érkezett a Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Hivatal regionális életpálya-tanácsadó roadshow-ja. A rendezvény célja, hogy a területen dolgozó szakembereket egy asztalhoz ültetve erősítse az együttműködést. A jó gyakorlatok közül Fűrész István fejlesztésvezető a két éve elindított székesfehérvári személyiségközpontú programot mutatta be.

A Széchenyi István Szakgimnáziumban pályaorientációs programot tartottak tegnap a Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Hivatal szervezésében azoknak a szakembereknek, pedagógusoknak a részvételével, akik ezen a területen végzik munkájukat – azzal a céllal, hogy erősítsék a szereplők együttműködését.

Mészáros Attila alpolgármester köszöntőjében azt hangsúlyozta, hogy a pályaorientáció mellett elkötelezett város nagyon büszke a saját fejlesztésű programjára, amelyet az Székesfehérvári Szakképzési Centrummal és az ÓE Alba Regia Műszaki Karával közösen hoztak létre: „Ennek egyik fő eleme és erénye, hogy a fiatalok már akár az általános iskolában foglalkoznak képességeikkel, kompetenciáikkal – ami megkönnyíti a pályaválasztást.” – fogalmazta meg a szoftvercsomagról. Az alpolgármester köszönetet mondott azoknak a pedagógusoknak, akik részt vesznek a programban, a hivatalnak pedig a kezdeményezésért.

A szervezők nevében Szűcsné Szabó Katalin, a Felnőttképzési Hivatal főosztályvezetője a roadshow egyik lényeges elemét abban jelölte meg, hogy a résztvevők bemutathatják a saját munkájukat – kinyitva a kommunikációt a további innovációk felé. A regionális rendezvényeket követően jövőre megyei szintre terjesztik ki a hálózatosodást, egy asztalhoz ültetve a pályaorientációval, az életpályákkal foglalkozó intézményeket. Az együttműködés jelentőségét szemléltetve példaként említette a hamarosan sorra kerülő Szakmák Éjszakája programot.

A pályaorientáció aktualitásaival foglalkozó nyitó előadás után „Ez itt a pálya!” címmel a székesfehérvári jó gyakorlat bemutatása következett: Fűrész István szakértő a két éve elindított lehetőséget ismertette. A program alapelve, hogy a személyes tanácsadás – egy számítógépes szoftver segítségével – az eredményes foglalkoztatást és a pályasikert a személyiséggel együtt vizsgálja. Számba veszi például a képességek, a vérmérséklet, a tevékenységek iránti érdeklődés, a szociális kompetencia és az elvárások tényezőit is, amiket kölcsönhatásban vizsgál a követelményekkel és a lehetőségekkel. A személyiségközpontú programban minden diák 13 éves kortól vehet részt, és a továbbiakban a szakképzésben tanuló fiatalok pályaorientációjával folytatják majd a munkát.