Megnyitotta kapuit az Alba Innovár 2., a digitális élményközpont új felnőttképzési centruma a Kossuth utcában. Az itt tanulók korszerű, világszínvonalú oktatásban részesülnek az automatizálás, a legmodernebb gyártási technológiák és a digitalizáció területén. Elsőként a Harman vállalat dolgozóit köszöntötték, akik mától 5 hónapon keresztül tanulnak a központban.
Székesfehérvár Önkormányzata 2018 májusában fórumot szervezett a város meghatározó vállalataival, amelyek a szakemberképzés hiányát nevezték meg legfőbb problémaként. Erre adott válaszként az Alba Innovárban már akkor elindult a digitális operátorképzés. A Harman Becker Kft. és az Alba Innovár példaértékű együttműködése nyomán hétfőn egy újabb, digitális szakember-képzési program kezdődött el az élményközpontban. A cég 14 kiválasztott munkatársa öt hónapon keresztül heti egy napban vesz részt a komplex képzési programban, melynek célja, hogy a dolgozók képesek legyenek intelligens gyártási technológiák kezelésére, menedzselésére.
„Székesfehérvárnak és egész Magyarországnak az az egyetlen esélye, hogy képezzük magunkat és a digitális technológiákkal felvértezve magasabb hozzáadott értékű szakmákra legyünk képesek. Az Alba Innovár az első abban, hogy nagyvállalatokkal közösen, a munkaidővel összehangoltan képzi a dolgozókat. Remélem, nem maradunk példa nélküliek!” – fogalmazott a megnyitón Laufer Tamás, a képzési központ vezetője.
A képzés résztvevőit és a Harman vezetőit dr. Cser-Palkovics András polgármester köszöntötte a város nevében. Emlékeztetett arra, hogy az Alba Innovár első épületében a harmadik tanévet kezdték meg, az élményközpontnak eddig mintegy 11 ezer látogatója volt, a kitelepülésekkel együtt körülbelül 15 ezren találkoztak az Alba Innovárral és azokkal a lehetőségekkel, melyeket a székesfehérvári iskolákban tanulóknak kínálnak. Ugyanilyen fontosnak tartják a felnőttképzés elindítását, melynek keretében az első osztály – az Arconic dolgozóival – már végzett is.
A városvezető gratulált az új felnőttképzési központhoz, amely komoly szakembergárdával kuriózum az országban. Emellett hamarosan megnyitják az első okos tantermet a Széna Téri Általános Iskolában. Ha mindehhez hozzáadjuk a Titkok Házát és az Óbudai Egyetem Alba Regia Műszaki Karának nemrég átadott robottechnikai központját, akkor biztosak lehetünk abban, hogy az ilyen egymásra épülő képzési struktúrával más városokban nem találkozhatunk. Fontos ugyanakkor, hogy a ma munkavállalói tudják: a képzésre nem csak a jövő dolgozóinak, a következő generációknak, hanem nekik is szükségük van.
„A Harman Becker Kft. 4.000 főt foglalkoztat Magyarországon, ebből az egyik székesfehérvári üzemében 1.700-an, a másikban 900-an dolgoznak. Hiszünk abban, hogy munkatársaink képzésére nagy hangsúlyt kell fektetnünk, ennek egyik eredménye a mostani program.” – hangsúlyozta a megnyitón Árki Hajnalka, a cég HR igazgatója.
A képzés résztvevői robotikát, alapvető kompetenciákat, programozást és a mindennapi munkafolyamatokat egyszerűsítő tananyagokat – például haladó Excelt – sajátítanak el a követező öt hónapban.